Umyndiggørelse
En del af Moderne arbejdsliv
Anmeldelser af (1)
Forlagsbeskrivelse af Umyndiggørelse af Cecilie Eriksen
Vi ønsker alle at have indflydelse og medbestemmelse i vores arbejdsliv. Myndighed stimulerer vores engagement og ansvarsfølelse. Og igennem de seneste årtier er flere og flere bærende elementer i arbejdet blevet lagt ud til medarbejderne selv. Fx arbejdstid, projektstyring og supervisering i forhold til indfrielse af mål. Men alligevel er det ikke nødvendigvis en større oplevelse af myndighed, der præger vores arbejde. Tværtimod kan umyndiggørelse i nye former spores – når ledelsen ikke tager ansvar for grænserne for medarbejdernes arbejdsindsats; når store faggrupper i det offentlige fratages fagligt råderum; når større dele af arbejdsstyrken udgrænses af depression, stress eller arbejdsløshed; når fagbevægelsen mister forbindelsen til arbejderne, eller når embedsfolk oplever stigende misbrug i magtapparatet.
Denne bog undersøger disse former for umyndiggørelse i arbejdslivet og viser, hvorfor de opstår, og hvilke konsekvenser de kan have. Forfatterne viser også, hvordan medarbejdere, ledere og beslutningstagere på forskellige niveauer kan dæmme op for umyndiggørelse og være med til at styre denne udvikling i det moderne arbejdsliv.
Detaljer
Serie
Forlag
Klim
Udgave
0
ISBN
9788771297379
Sprog
Dansk
Originalsprog
dan
Originaltitel
Umyndiggørelse
Udgivelsesdato
08-07-2015
Format
E-bog
E-bog format
REFLOWABLE
Filtype
Epub
DRM beskyttelse
DigitalVandmaerkning
Datamængde
751 KB
Varenr.
2224699
EAN nr.
9788771297379
Varegruppe
Psykologi/psykisk sundhed
Bogens kategorier
Klik på en kategori for at se lignende bøgerAnmeldelser af Umyndiggørelse
Brugernes anmeldelser
Mediernes anmeldelser
"En veloplagt antologi"
67/100Information