Trivsel forfra

Name: Trivsel forfra
SKU: 9788771837971
Price: 119.95 DKK
Availability: InStock
Rating: 5 (1 reviews)

En ny forståelse af trivsel, arbejdsmiljø og vores medfødte psykologiske sundhed

5.0

( 1 )

Dansk

Hæftet

229,95 DKK

Lydbog

119,95 DKK

Flere formater

Forlagsbeskrivelse af Trivsel forfra af Kim André Busk

I Trivsel forfra udfolder Kim Busk en overraskende enkel forståelse af, hvad der skaber den menneskelige oplevelse af trivsel, både for den enkelte og ude på arbejdspladserne. Blandt andet forklarer Kim, at det aldrig er omgivelserne i sig selv, der skaber stress, dårligt selvværd eller angst. Det er vores forståelse af, hvordan vi skaber oplevelser via tanke, der er den oversete faktor. I mere end 20 år har Kim udviklet HR-systemer med særlig fokus på danske og norske kommuner. Systemer, der kan administrere og støtte arbejdet omkring personale, arbejdsmiljø og lederskab. Sideløbende kæmpede Kim privat med sine egne mentale udfordringer og søgte hjælp i psykiatrien, før han fandt ud af, at han ikke fejlede noget. Den personlige indsigt Kim opnåede, har han overført til sit arbejde med trivsel på arbejdspladser. Kim Busk mener i dag, at vores måde at forstå mental sundhed på – både i psykiatrien og på arbejdsmarkedet – trænger til en grundlæggende redefinering. At vi må træde et skridt tilbage og starte vores forståelse af trivsel forfra. En dybere forståelse af kilden til trivsel, vil give virksomheder et solidt fundament, hvor indsatserne bliver både effektive og langtidsholdbare. “Det, der gør Trivsel forfra så særlig, er ikke bare den personlige forvandling, Kim selv har gennemgået. Det er, at den kommer fra én, der virkelig forstod den gamle måde at tænke på – før han så noget helt grundlæggende nyt. En dyb forståelse af, at vores oplevelse af livet skabes indefra. For nogen kan det måske lyde enkelt. Men når det virkelig ses, vender det op og ned på, hvordan vi forstår stress, trivsel, ledelse – og os selv.” – Dominic Scaffidi, Ledelsescoach (Master Certified Coach) "Trivsel forfra er ikke en typisk HR-bog. Den er ærlig, menneskelig og insisterende på, at det simple ikke behøver være naivt. Jeg vil anbefale den til alle, der arbejder med mennesker – og især til dem, der, som jeg, nogle gange føler sig overvældet af kompleksiteten i moderne arbejdsliv." – Eline Andersen, god-bog.dk Kim Busk (f. 1973) har studeret organisation & ledelse på Copenhagen Business School (CBS) og har været hovedaktionær i et HR software- og konsulenthus i mange år. I dag underviser han i principperne bag trivsel, adfærd og kompetencer på arbejdspladser.

Uddrag

Læs uddrag

Trivsel forfra

Prøvelyt

Trivsel forfra

Detaljer

Forlag

Bechs Forlag - Viatone

ISBN

9788771837971

Sprog

Dansk

Originalsprog

dan

Originaltitel

Trivsel forfra

Udgivelsesdato

21-10-2025

Format

Lydbog

Filtype

zip_mp3

DRM beskyttelse

DigitalVandmaerkning

Datamængde

137691 KB

Varenr.

3416054

EAN nr.

9788771837971

Varegruppe

Lydbøger

Bogens kategorier Klik på en kategori for at se lignende bøger

Anmeldelser Trivsel forfra

Brugernes anmeldelser

Vurderet 5 ud af 5 baseret på 2 vurderinger

Ulla Sonne

Et mesterværk! Jeg har været stress ramt mere eller mindre i 20 år - har nærmest altid følt at jeg ikke magtede mit arbejde. Sygemeldt i to omgange - jeg har brugt hele 2024 på at forsøge at kæmpe mig tilbage. Jeg sagde mit job op i januar 2025, for jeg orkede ikke kampen. Jeg har læst mange bøger om stress, men ingen som denne. Forfatterens måde at forklare på giver mig indre billeder som jeg kan relatere til mine personlige oplevelser. Teorier bliver levendegjort og relaterbare. Der er ingen metoder, men bogen skaber forståelse af, hvad der sker når vi tror på vores tanker. Forfatterens beskrivelse af, hvordan han selv afprøver teorierne i sit eget liv, giver inspiration til at gå i gang med selv at udforske en ny måde at være i verden på. Jeg tror på, at jeg nu vil kunne tolke fremtidige stress signaler fra min krop på en helt ny måde. Tak! En meget vigtig bog for alle, som selv er i en eller anden form for mistrivsel, eller kender nogen som er.