Succes med selvstyrende teams – ét skridt ad gangen

”Success med selvstyrende teams – et skridt ad gangen” giver ledere konkrete værktøjer til skridt for skridt at skabe et mere selvstyrerende team – sammen med sit team naturligvis! Første del af bogen tydeliggør forskellige begreber såsom forskellen mellem distribueret ledelse og selvstyrende team. Uanset om man ønsker 100 % selvstyrende teams eller vil starte langsomt op og anvende nogle af elementerne, guider bogen læseren gennem en række værktøjer og refleksioner. Det, jeg særligt godt kan lide ved bogen, er opfordringen til, at vi ikke behøver at være 100 % enige, at ’godt nok’ nogle gange er nok, og at vi skal blive bedre til at eksperimentere, prøve ting af, kassere det, der ikke virker, og fortsætte med det, der gør. Uanset om du vil implementere selvstyrende teams eller blot forbedre samarbejdet og trivslen i dit team, så giver bogen dig en række konkrete faciliteringsværktøjer, næsten som en drejebog, hvor du kan vælge det, der giver meste mening for jer. Med denne bogen i hånden er der ingen undskyldning – det er bare at komme i gang, ét skridt ad gangen.